Minera Lomas Bayas tiene definida su hoja de ruta para la próxima década. La continuidad operacional de la compañía tiene nombre propio: Fase 12. Este proyecto integral, que se desarrolla en paralelo a la actual Fase 11, garantizará el suministro continuo de mineral a la planta entre 2027 y 2030.

Con una inversión que supera los USD 30 millones y la remoción de 114 millones de toneladas de material, el proyecto posiciona a Lomas Bayas como un referente en la producción nacional de cobre.

“La Fase 12 no es solo una expansión del rajo; es un conjunto de obras que aseguran la continuidad productiva de la compañía. Es el futuro; nos dará sostenibilidad por los próximos diez a doce años.” — Marcelo Navarrete, Gerente de Minería.

Pre-stripping: avance en terreno con foco en seguridad

Los trabajos de pre-stripping se ejecutan dentro de los plazos y costos proyectados. Actualmente, la empresa EPSA lidera el movimiento inicial de tierra —2,5 millones de toneladas— y la habilitación de caminos. El hito clave llegará en el segundo semestre de 2026, cuando los equipos propios de Lomas Bayas tomen el relevo para integrar la nueva fase al rajo Lomas 1.

“Vamos en línea con la Carta Gantt y el presupuesto, y lo más importante: cero incidentes y cero accidentes en faena e instalaciones.” — Marcelo Muñoz, Ingeniero Senior de Terreno, Operaciones Mina.

Infraestructura de vanguardia con operación remota

La Fase 12 también contempla la construcción de dos nuevos estanques de ácido, con una capacidad total de 2.600 m³ y un avance actual del 65%. Esta infraestructura es crítica para liberar los sectores de expansión e incorpora tecnología de control de última generación.

“Insertamos tecnología que permitirá trasvasijar dos camiones simultáneamente de forma remota, integrándonos al sistema operativo central de Lomas Bayas.” — Fernando Monsalve, Ingeniero Senior de Proyectos.

Una plataforma de desarrollo para la minería del futuro

Más allá del impacto productivo, la Fase 12 representa una oportunidad concreta de desarrollo profesional y crecimiento regional de una industria en transformación.

“Consolida nuestra continuidad operativa con lo cual pasamos a ser un actor destacado en la producción nacional de cobre. Es además una oportunidad de desarrollo para las nuevas generaciones de profesionales que quieren ser protagonistas de la minería del futuro.” — Pablo Cifuentes, Superintendente de Ejecución de Proyectos.

– Multiculturalidad y convivencia escolar, serán algunos de los cursos abordados este año para más de 190 agentes de la educación inicial.

Existe un consenso compartido en la sociedad sobre la importancia de cuidar y proteger la primera infancia, reconociéndose como una prioridad que los niños accedan a una educación de calidad desde los primeros años. En esa línea, la Asociación de Industriales de Antofagasta, AIA, impulsa desde hace más de dos décadas el Programa Construyendo Valor Social, una iniciativa pionera en el país que entrega formación certificada a profesionales de la educación parvularia en la Región de Antofagasta, con el objetivo de potenciar el desarrollo integral de niñas y niños.

“En un contexto donde los primeros cinco años de formación son determinantes en el éxito o dificultad futura de un niño en el sistema educativo, esta iniciativa adquiere una relevancia fundamental. Como AIA estamos profundamente orgullosos de liderar este esfuerzo, en alianza con empresas e instituciones públicas que comparten nuestra convicción; invertir en la infancia es construir futuro para toda la región”, señaló Julio Cerna, primer vicepresidente de la AIA.

Este 2025 el programa – que tuvo hoy su ceremonia de lanzamiento y firma del compromiso regional con la primera infancia- ampliará su compromiso con dos nuevos cursos, los que abordarán:

Aulas diversas: inclusión y convivencia en la primera infancia, certificado por JK Capacitaciones, con ejecución en las nueve comunas de la región, y Estrategia para promover la asistencia en los primeros años, certificado por el Centro de Perfeccionamiento, Experimentación e Investigaciones Pedagógicas, CPEIP, del MINEDUC. Ambos perfeccionamientos se desarrollarán gracias a la alianza colaborativa con Fundación Educacional Oportunidad, que promueve el desarrollo y aprendizaje de niñas y niños desde edad temprana.

Ricardo Díaz, Gobernador Regional de Antofagasta, afirmó que “el futuro de nuestra región se construye desde la infancia y apoyar la educación en momentos clave como la transición escolar o la multiculturalidad en el aula, es una inversión social de alto impacto. Iniciativas como este programa demuestran que el trabajo articulado entre la industria, el mundo educativo y el gobierno es fundamental, para asegurar la igualdad de oportunidades desde los primeros años de vida”.

Por su parte, Alejandro Rodríguez, director regional de JUNJI, aseguró que “el valor de este programa radica en su capacidad de adaptarse año a año a las necesidades reales que nos plantean los propios agentes educativos, respondiendo así a las exigencias que hoy demandan nuestros niños y niñas. Esta alianza público-privada liderada por la AIA es única en Chile y ha demostrado ser una herramienta clave, para fortalecer el trabajo de los equipos educativos en la región”.

Compromiso con la primera infancia

Un total de 24 empresas se han sumado al desafío de ser parte de esta gratificante iniciativa durante el 2025, dejando en claro que la responsabilidad social forma parte de sus directrices altamente valorado, ya que sin el aporte de las compañías nada sería posible considerando que a la fecha ha certificado a más de 2.700 agentes de la educación.

“Para nosotros es un orgullo ser parte de esta alianza que contribuye al bienestar de la primera infancia. Como empresa regional, sentimos una profunda satisfacción al aportar nuestro granito de arena para el desarrollo y progreso de nuestra comunidad,” afirmó Javier Valenzuela, gerente general de Guiñez Ingeniería,

Por su parte, Jocelyn Iglesias, jefa regional de Crecer Consultores, comentó que “construir valor social solo es posible cuando unimos esfuerzos y generamos redes de colaboración reales, entre todos los actores de la región. Este programa es un ejemplo concreto de cómo la articulación entre empresas, instituciones públicas y la comunidad educativa puede impactar positivamente en la primera infancia”.

Destacamos a las empresas que este año han estampado su compromiso con la educación inicial y el capital humano del futuro: Albemarle, Antofagasta Minerals, Antofagasta Terminal Internacional, Casinos River, Cbb Cales, CODELCO, Compañía Minera Lomas Bayas, Complejo Metalúrgico Altonorte, Crecer Consultores, Escondida I BHP, Emeser, Ferretería Zavala, Guiñez Ingeniería, HMC Michilla, Inversiones Korlaet, JK Capacitaciones, Lams, Minera Meridian – El Peñón, Ocamaq, OM Ltda., Radiadores Gómez, SICEP, Sierra Gorda SCM y Spence I BHP.

Si quieres ser parte de esta iniciativa inédita y con un impacto potente en la formación de capital humano futuro, escribe a nfemenias@aia.cl

El pasado 28 de enero se conmemoró el Día Mundial por la Reducción de las Emisiones de CO₂, una fecha clave para reflexionar sobre el impacto del cambio climático y la necesidad de adoptar prácticas más sostenibles. En este marco, la sostenibilidad se ha convertido en una preocupación clave en el mundo actual, y la industria de la construcción, conocida por su impacto ambiental significativo, no es ajena a esta tendencia. En un contexto donde se busca reducir emisiones de gases de efecto invernadero y optimizar el uso de recursos, la construcción carbono neutral surge como una respuesta innovadora y necesaria.

La industria de la construcción es responsable de cerca del 39% de las emisiones globales de CO₂, además de un uso intensivo de agua, energía y materiales. Ante esta realidad, la transición hacia prácticas más sostenibles es imperativa para mitigar su impacto.

La neutralidad de carbono implica equilibrar las emisiones de dióxido de carbono (CO₂) generadas con medidas que permitan capturar o compensar una cantidad equivalente de emisiones. En el sector de la construcción, esto abarca todo el ciclo de vida de un edificio, desde la producción de materiales hasta su uso y eventual demolición.

Para medir la huella de carbono en este sector, se consideran:

• Carbono incorporado: Emisiones generadas durante la fabricación, transporte y montaje de materiales.

• Carbono operacional: Emisiones derivadas del uso diario del edificio, como calefacción, refrigeración e iluminación.

La suma de ambos determina el impacto total de un edificio, cuantificado en kilogramos de CO₂ equivalente por metro cuadrado (kgCO₂e/m²).

¿Cómo lograr construcciones carbono neutrales?

Reducir la huella de carbono en la construcción requiere una combinación de materiales, diseños y metodologías sostenibles:

1. Uso de materiales renovables: Madera laminada, bambú y otros biobasados destacan por su menor impacto ambiental.

2. Diseño pasivo: Incorporar envolventes térmicas, ventilación cruzada y aislamiento eficiente minimiza la demanda energética.

3. Energías renovables: Generar energía in situ con paneles solares u otras fuentes reduce la dependencia de combustibles fósiles.

4. Enfoque circular: Reutilizar y reciclar materiales para prolongar su vida útil y reducir desechos.

5. Prefabricación: Optimiza procesos, disminuyendo el desperdicio y las emisiones en la construcción.

Certificaciones que garantizan la sostenibilidad

Organismos internacionales han desarrollado estándares para certificar proyectos sostenibles. Algunos destacados son:

• LEED (Leadership in Energy and Environmental Design): Promueve la sostenibilidad en diseño, construcción y operación.

• Passive House: Enfocado en eficiencia energética y confort.

• Minergie: Centrado en eficiencia energética y calidad ambiental.

Sustentabilidad vs. compra de bonos de carbono

Aunque la compra de bonos de carbono es una herramienta válida para compensar emisiones, no sustituye las prácticas de construcción sustentable. La verdadera sostenibilidad radica en reducir el impacto ambiental desde el inicio del proyecto, adoptando materiales y diseños responsables.

Burgos Net Zero: un ejemplo desde Chile

El proyecto Burgos Net Zero, desarrollado por Tecton Taller y diseñado por el arquitecto Cristián Izquierdo Lehmann, se erige como el primer edificio en Latinoamérica diseñado para ser carbono neutral durante todo su ciclo de vida. Este desarrollo mixto combina viviendas y oficinas con un diseño innovador que integra materiales renovables, energía limpia y espacios funcionales.

“Buscamos que cada espacio cumpla su propósito de manera óptima, integrando autonomía y colaboración, mientras aportamos a la ciudad con un diseño sostenible que redefine la relación entre comunidad y medioambiente”, afirma Cristián Izquierdo. Además, Matías Sánchez, gerente general de Tecton, destaca: “Este proyecto no solo reduce emisiones, sino que también establece un estándar replicable para el desarrollo urbano sostenible”.

Con certificación Minergie y estrategias de energía compartida entre usos mixtos, Burgos Net Zero ejemplifica cómo la construcción carbono neutral puede ser una realidad tangible en la región.

La tendencia hacia construcciones carbono neutrales es una necesidad impostergable que no solo responde a las demandas del presente, sino que también sienta las bases para un futuro más sostenible.

Ciudad de México / Santiago de Chile 02 de diciembre de 2024 – A medida que nos acercamos al 2025, el panorama tecnológico global enfrenta transformaciones trascendentales. América Latina, una región caracterizada por su capacidad de adaptación tecnológica y su impulso hacia la sostenibilidad, no es ajena a estas tendencias. La adopción de la inteligencia artificial, el auge de herramientas digitales para optimizar procesos y el enfoque hacia energías limpias están marcando un camino hacia la innovación y la competitividad.

En este contexto, Altair, líder en inteligencia computacional e inteligencia artificial, comparte sus predicciones sobre las tendencias más relevantes que darán forma al futuro inmediato. Estas ideas reflejan un equilibrio entre la innovación tecnológica y las necesidades del mercado, resaltando oportunidades clave para sectores estratégicos.

La madurez de la Inteligencia Artificial Generativa (GenAI)

En 2025, la ola inicial de entusiasmo por la IA generativa dará paso a aplicaciones más maduras y específicas. Herramientas como los modelos fundacionales seguirán evolucionando, integrándose profundamente en operaciones empresariales diarias. “La clave estará en construir herramientas que ofrezcan resultados precisos y relevantes, integrando salvaguardias robustas para garantizar confianza y seguridad.”, comentó Ricardo Garza, Sales Director para Latam en Altair.

La confianza en estas tecnologías será reforzada mediante nuevos sistemas de gobernanza y el auge de los agentes de IA, capaces de automatizar procesos y ofrecer insights accionables de forma autónoma.

Conexión inteligente de datos mediante Grafos de Conocimiento

Los grafos de conocimiento se posicionan como la herramienta esencial para que la IA y los usuarios humanos “entiendan” los datos empresariales. Estas estructuras, comparables al impacto que el GPS tuvo en la navegación, facilitarán la toma de decisiones mediante la conexión lógica de datos previamente aislados.

Geometric Deep Learning: el nuevo horizonte del diseño de ingeniería

Mientras que la IA generativa transforma múltiples sectores, el Geometric Deep Learning está destinado a revolucionar el diseño de ingeniería. Al integrar datos de simulación y un entendimiento profundo de formas tridimensionales, esta tecnología promete acelerar procesos de diseño hasta 1,000 veces más rápido que los métodos tradicionales.

Computación híbrida: un nuevo enfoque en la nube

La dependencia de plataformas en la nube está siendo reevaluada. A medida que la IA consume recursos significativos, como GPUs, muchas empresas están optando por entornos híbridos que combinan infraestructura en la nube y servidores locales. Este modelo busca equilibrio entre escalabilidad y control de costos. “El modelo híbrido se posiciona como la mejor solución para enfrentar las demandas del futuro de la computación y la inteligencia artificial.”, añadió el ejecutivo de Altair.

El auge de los Gemelos Digitales centrados en el usuario

En 2025, los gemelos digitales serán más intuitivos y humanos, fusionando datos en tiempo real de sensores IoT con modelos sintéticos. Esto permitirá análisis más profundos y decisiones de diseño optimizadas en sectores críticos como la energía y la electrónica. Con este avance, los ingenieros podrán diseñar con una precisión y efectividad sin precedentes, mejorando tanto la seguridad como la sostenibilidad.”

Innovaciones en semiconductores y fabricación electrónica

La industria de semiconductores verá un impulso gracias a la integración de IA en sus procesos, reduciendo tiempos de diseño y costos. En paralelo, técnicas como la impresión 3D y herramientas de bajo código permitirán diseños más personalizados y eficientes, esenciales para la fabricación de PCB y dispositivos electrónicos. La convergencia entre IA y tecnologías de manufactura promete transformar la industria electrónica hacia un futuro más ágil y sostenible.

Sostenibilidad en la aviación

La aviación híbrida eléctrica emerge como una solución viable hacia la descarbonización, mientras que la industria continúa explorando alternativas como el hidrógeno. Aunque los retos persisten, estas innovaciones representan un paso crucial hacia un transporte más sostenible. La transición hacia tecnologías más limpias redefine el futuro de la aviación, equilibrando innovación y sostenibilidad.

Educación y colaboración para cerrar la brecha de habilidades

Las alianzas estratégicas entre empresas y universidades serán esenciales para formar a la próxima generación de talentos en campos críticos como diseño de chips y semiconductores.

Estas tendencias representan una oportunidad para que empresas y usuarios finales aprovechen herramientas más inteligentes, sostenibles y accesibles. Al enfrentar los desafíos del futuro con tecnología, el verdadero impacto estará en soluciones que mejoren la vida cotidiana, optimicen procesos y promuevan un desarrollo más conectado y eficiente para todos.

 

Con la digitalización, las noticias están al alcance de todos, donde los medios y periodistas enfrentan un gran reto: adaptarse a una audiencia que exige inmediatez, precisión y una mayor interacción con los contenidos. Hemos visto cómo la evolución del periodismo va de la mano de las innovaciones tecnológicas, las cuales han abierto nuevas formas de contar historias y conectar con las audiencias.

El periodista ya no es solo un narrador de hechos, sino también un puente que traduce datos complejos en información accesible y relevante para la gente. Hoy en día, el uso de herramientas como la inteligencia artificial, el análisis de datos y la visualización digital están ayudando a los profesionales de la comunicación a contar historias más interactivas y profundas, al tiempo que permiten a las audiencias entender temas complejos de manera clara y atractiva.

Es en este contexto de transformación donde la iniciativa Premio Periodismo Para el Futuro de SoftServe Chile cobra relevancia. Este reconocimiento busca destacar el trabajo de aquellos periodistas que están aprovechando las posibilidades que ofrece la tecnología para desarrollar un periodismo innovador, comprometido con la sostenibilidad y con una visión de futuro. No se trata solo de cómo se entrega la información, sino de cómo esta puede generar un impacto positivo en la sociedad.

El periodismo del futuro no solo informará, sino que inspirará a las audiencias a involucrarse en los grandes desafíos de nuestro tiempo, desde el cambio climático hasta el desarrollo tecnológico. En esta línea, debemos reconocer el papel esencial que juegan los medios en la construcción de un futuro sostenible, donde la tecnología se utiliza para mejorar la calidad de vida de las personas y contribuir al bien común.

Al adoptar estas innovaciones, los periodistas tienen el poder de liderar el cambio, educar a la sociedad y guiar la conversación pública hacia temas cruciales que definirán el mundo de mañana.El verdadero desafío es utilizar estas nuevas herramientas tecnológicas para amplificar la calidad y el valor de cada historia.

 

Con la digitalización, las noticias están al alcance de todos, donde los medios y periodistas enfrentan un gran reto: adaptarse a una audiencia que exige inmediatez, precisión y una mayor interacción con los contenidos. Hemos visto cómo la evolución del periodismo va de la mano de las innovaciones tecnológicas, las cuales han abierto nuevas formas de contar historias y conectar con las audiencias.

El periodista ya no es solo un narrador de hechos, sino también un puente que traduce datos complejos en información accesible y relevante para la gente. Hoy en día, el uso de herramientas como la inteligencia artificial, el análisis de datos y la visualización digital están ayudando a los profesionales de la comunicación a contar historias más interactivas y profundas, al tiempo que permiten a las audiencias entender temas complejos de manera clara y atractiva.

Es en este contexto de transformación donde la iniciativa Premio Periodismo Para el Futuro de SoftServe Chile cobra relevancia. Este reconocimiento busca destacar el trabajo de aquellos periodistas que están aprovechando las posibilidades que ofrece la tecnología para desarrollar un periodismo innovador, comprometido con la sostenibilidad y con una visión de futuro. No se trata solo de cómo se entrega la información, sino de cómo esta puede generar un impacto positivo en la sociedad.

El periodismo del futuro no solo informará, sino que inspirará a las audiencias a involucrarse en los grandes desafíos de nuestro tiempo, desde el cambio climático hasta el desarrollo tecnológico. En esta línea, debemos reconocer el papel esencial que juegan los medios en la construcción de un futuro sostenible, donde la tecnología se utiliza para mejorar la calidad de vida de las personas y contribuir al bien común.

Al adoptar estas innovaciones, los periodistas tienen el poder de liderar el cambio, educar a la sociedad y guiar la conversación pública hacia temas cruciales que definirán el mundo de mañana.El verdadero desafío es utilizar estas nuevas herramientas tecnológicas para amplificar la calidad y el valor de cada historia.

Diversas instancias tendrá este evento en el que los actores públicos, privados y del sector educacional discutirán respecto al perfil profesional y técnico de las mujeres y hombres, necesarias para abordar el desarrollo de la industria.

Más de USD 71 mil millones es la inversión proyectada en los próximos años para el sector minero y energético en nuestro país, lo que implica el desarrollo de innumerables proyectos a lo largo y ancho de Chile. Estas iniciativas no solo requerirán personal especializado en su fase de construcción, sino que principalmente en su etapa de funcionamiento, siendo fundamental para ello contar con personas altamente preparados para los retos y desafíos que la industria deberá enfrentar.  

Para ello EXPONOR 2024, evento mundial que congregará a más de 1.100 expositores provenientes de 30 países, contará con múltiples espacios para dialogar, “siendo los seminarios una de las instancias más destacadas, donde diversas instituciones públicas y privadas usarán esta plataforma como verdadera caja de resonancia para abordar el tema y ver cómo, desde la institucionalidad existente, podemos enfrentar los desafíos de capital humano”, explica Natalia Femenías, Gerente del Centro de Desarrollo Empresarial de la Asociación de Industriales de Antofagasta.

FUERZA LABORAL MINERA

Uno de estos espacios será liderado por la Alianza CCM Eleva e Impulsa 4.0, quienes el miércoles 05 de junio de 11:00 a 12:30 horas en el Salón Chuquicamata, realizarán el seminario ¿Dónde está el talento humano para los nuevos desafíos de la minería?.

Para Natalia Morales, Gerenta del Consejo de Competencias Mineras, estar en EXPONOR se enmarca en su estrategia descentralizadora de ir a las regiones mineras a hablar, informar y dialogar sobre la minería y sus desafíos presentes, pero especialmente futuros. “Queremos entregar información de valor para la toma de decisiones de los actores vinculados a la minería, incluyendo el sector productivo, formativo, sociedad civil y sector público. De esta manera, ellos podrán saber las competencias profesionales y técnicas del capital humano necesario para el crecimiento que la minería tiene contemplado para los próximos años”, sentencia Morales.

Por su parte, Cecilia Meléndez, Gerente de IMPULSA 4.0 releva la importancia de participar de este espacio de reflexión y diálogo de pertinencia territorial ya que durante el seminario “presentaremos los resultados regionales del Estudio Fuerza Laboral de la Gran Minería Chilena 2023-2032 de CCM-Eleva, los avances y hallazgos de la demanda de perfiles 4.0 que requerirá la minería en los próximos 10 años levantados por la Iniciativa IMULSA4.0 de Corporación Clúster Minero de la Región de Antofagasta y CCM-Eleva”.

EMPODERAMIENTO FEMENINO

Un espacio destacado es la discusión que se dará durante el seminario “Mujer y Minería-Talento Mujer”, encuentro coorganizado por la REDEG Consulting y la Asociación de Industriales de Antofagasta, que se realizará el miércoles 05 de junio de 15:00 a 17:30 horas en el salón Clúster Minero 1.

“Estarán presentes representantes de la industria público-privada, la academia y las mujeres, así como estudiantes de enseñanza media, tituladas de carreras técnicas y/o profesionales quienes ya son parte o quieren integrarse al mundo de la minería”, explica Lilian Denham, Directora Ejecutiva de REDEG Consulting. Esta actividad, busca a juicio de Denham “ser parte del círculo virtuoso que vincula a los actores de la industria y acercar el talento femenino a una actividad económica vital para el desarrollo de Chile, espacio que claramente necesita cada vez más de las mujeres para seguir creciendo con equidad, sostenibilidad e inclusión”, sentencia.

Ese mismo día miércoles 5 de junio desde las 10:30 a las 12:30 horas en el Pabellón Molibdeno la Seremi de Minería está organizando el “Taller de Seguridad con enfoque de mujer”, una instancia de reflexión en torno a la seguridad minera desde la perspectiva femenina.

LA VOZ DE LOS PROTAGONISTAS

Otras de las instancias destacadas es el “VIII Congreso de Estudiantes Técnicos Profesionales del Norte Grande” a realizarse el miércoles 05 de junio en las dependencias del Colegio Técnico Industrial Don Bosco Antofagasta.

En este espacio los alumnos de los principales establecimientos educacionales técnico – profesionales de la macro zona norte, discutirán acerca de sus necesidades para una mejor educación y de qué manera las actuales mallas curriculares dan respuesta a las crecientes necesidades de técnicos y profesionales que la industria necesita.

Asimismo, el Servicio Nacional de Capacitación y Empleo, SENCE, abordará las necesidades en cuanto a formación de capital humano en el seminario “Capacitación, trabajo y minería”, a realizarse el martes 04 de junio en el salón Chuquicamata, entre las 14:30 y 16:30 horas.

Para mayor detalle respecto de los seminarios existentes, sus programas y horarios, además de la inscripción, se debe visitar la página www.plataforma.exponor.cl

EXPONOR 2024 -del 3 al 6 de junio- cuenta con el respaldo de sus socios estratégicos Albemarle, Antofagasta Minerals, Capstone Copper, CODELCO, Escondida | BHP, GLENCORE, Minera El Abra, Pampa Norte |  BHP, Pan American Silver, Sierra Gorda SCM y SQM, junto al patrocinio de APRIMIN, Consejo Minero, Generadoras de Chile, InvestChile, Ministerios de Economía, Minería y Energía, Gobierno Regional, ProChile, SOFOFA y SONAMI, y sus medios oficiales son Minería Chilena, Reporte Minero, El Mercurio de Antofagasta y Timeline. Acredita tu visita en: visitatecnica@exponor.cl.

Por Claudio Ortiz Welsch, gerente general de Cisco Chile.

Proteger al planeta nunca fue tan crítico. Los enfoques, aunque un poco a destiempo, apuestan por ser holísticos, sustentables y responsables. Esto va desde cómo operamos los negocios hasta cómo se ayuda a que las comunidades reduzcan sus impactos ambientales.

Y es que aunque el mundo está más conectado que nunca, estamos desconectados de él. Proyectamos y avanzamos hacia el futuro, sin embargo, no estará disponible si no tenemos un planeta sano. Según el informe de la OCDE, publicado por Statista, en sólo dos décadas, la producción anual de residuos plásticos en todo el mundo se ha duplicado, pasando de 180 millones a más de 350 millones de toneladas.

Por si fuera poco, la alerta es crítica: si no limitamos el aumento de la temperatura global a menos de 1,5 °C en comparación con los niveles preindustriales, enfrentaremos mayores desastres naturales como inundaciones, fenómenos meteorológicos severos y frecuentes, sequías prolongadas y escasez de alimentos.

La NASA se ha preocupado de seguir alertando sobre las alzas de temperatura en diversas partes del mundo y julio del 2023 ya se registró como el mes más caluroso desde 1880. Por ello, además de un foco sostenible con carbono neutralidad y sin combustibles fósiles, tiene que existir un enfoque regenerativo para construir las capacidades para sanar y prosperar. A continuación, tres tareas fundamentales para ello.

Transición a la energía. Para alimentar al mundo con energías renovables, la red requiere una infraestructura digital actualizada para conectar diversas fuentes descentralizadas de energía limpia. Pero incluso cuando el mundo se electrifica, debemos reducir simultáneamente la cantidad de energía utilizada por una economía conectada.

Evolucionar el negocio a circular. Ahora es el momento de pasar de una economía que extrae recursos y eventualmente los desperdicia, a una circular que encuentra nuevos usos y los reutiliza para los productos y sus insumos.

Invertir en ecosistemas resilientes. Las economías prósperas dependen de entornos estables y sociedades inclusivas. Alimentarlas con ecosistemas resilientes, tanto financieros como ecológicos, suma nuevos marcos de valor.

Desde Cisco se han implementado acciones concretas como la promoción de energías limpias y asequibles; inversión en edificios inteligentes; utilización de Internet de las Cosas (IoT) para proteger la biodiversidad mundial; reducir el consumo de energía e impacto ambiental; establecer objetivos de reducción de GEI; gestionar los desechos electrónicos; y, por supuesto, cultivar habilidades y talentos. La resiliencia climática y una agenda colaborativa llevarán al mundo a la regeneración progresiva. De lo contrario, las consecuencias serán cada vez más insostenibles

Estas experiencias interactivas son impartidas en el Centro de Entrenamiento Industrial y Minero (CEIM) en el marco del programa Código Futuro, iniciativa presentada por Escondida | BHP, Fundación Minera Escondida y ejecutada por la academia de talentos digitales Desafío Latam, que por segundo año consecutivo aborda la programación tecnológica en jóvenes para abordar los desafíos del siglo XXI y de la industria inteligente.

En este sentido, CEIM es un socio estratégico al ejecutar estos recorridos dinámicos para estudiantes del Colegio Don Bosco y los liceos Industrial Eulogio Gordo Moneo, Mayor General Óscar Bonilla Bradanovic, La Portada y Los Arenales, quienes entran en el mundo de la industria minera a través de distintos procesos y tecnologías.

Los y las estudiantes llegan hasta CEIM para interactuar con tres estaciones especialmente creadas para ofrecer una experiencia práctica, en las que experimentan con realidad virtual y aumentada, robótica y teleoperación, a través su Centro Integrado de Operaciones (CIO), donde conocen el manejo remoto de plantas piloto, desaladoras, fotovoltaicas y correas transportadoras.

José Antonio Díaz, Director Ejecutivo de Fundación Minera Escondida y Gerente General de CEIM, expresó que “estamos inmersos en la vorágine del cambio donde la tecnología cumple un rol principal, por lo tanto, queremos que nuestros alumnos y alumnas se relacionen con la programación, el código y los contenidos digitales, para que ellos sean los líderes y lideresas en hacer frente a los desafíos que actualmente tiene la industria minera y, por cierto, el país”.

Génesis Ortiz es alumna del Liceo Industrial Eulogio Gordo Moneo y sostiene que esta experiencia es una motivación para elegir una carrera en la industria luego de concluir sus estudios de enseñanza media. “Fue impresionante conocer cómo funciona la realidad virtual, ya que es una tecnología que está presente en la minería. De hecho, a futuro me gustaría aprender su uso para el manejo de camiones”, dijo.

Matías Urbina, alumno del Colegio Don Bosco, explica que Código Futuro es un programa innovador, “que puede ayudarnos a insertarnos en el campo laboral y hacer una carrera en la minería con conocimientos que se pueden aplicar a los actuales procesos”.

Los recorridos tecnológicos en el CEIM se extenderán hasta septiembre, como también se realizarán masterclass, todas iniciativas que acompañan el trabajo de aula que Código Futuro realiza con los y las estudiantes en laboratorios de computación ubicados en sus propios establecimientos educacionales, generando un vínculo de largo plazo entre esta iniciativa y la comunidad educativa, con miras a ser líderes en la transformación tecnológica en la educación técnico-profesional de Antofagasta.

]]> 21048